Als Head of IT stellst Du unsere IT-Infrastruktur auf den Prüfstand und implementierst neue Technologien wo notwendig. Zusammen mit Deinem Team stellst Du sicher, dass Lindy IT-seitig jederzeit leistungsfähig ist und leistest damit einen entscheidenden Beitrag zu unserem Unternehmenserfolg.
Strategie- & Projektverantwortung:
Du verantwortest unsere IT-Strategie für Kontinentaleuropa und China und entwickelst
diese nach operativen, technischen, regulatorischen und organisatorischen Gesichtspunkten. Du übernimmst die Leitung von IT-Projekten und treibst wichtige Themen wie Digitalisierung und IT-Security strategisch voran. Du steuerst unsere externen Dienstleister.
Führungs- und Budgetverantwortung:
Du hast Freude daran ein Team zu führen und weiterzuentwickeln. Es ist Dir ein Anliegen allen Kollegen ein Umfeld zu bieten, in dem Sie gerne ihr Bestes geben und sich weiter entwickeln.
Für Deinen Bereich trägst Du die volle Budget- und Kostenverantwortung.
Persönlichkeit:
Du arbeitest gerne in einem globalen Team, bist hoch motiviert und umsetzungsstark. Du hinterfragst bestehende Systeme und Vorgehensweisen kritisch und hast Freude an deren lösungsorientierter Umgestaltung. Du trägst gerne Verantwortung, denkst über den Tellerrand hinaus und stellst dich komplexen Herausforderungen.
Arbeitsweise:
Du besitzt ausgeprägte konzeptionelle Kompetenzen, arbeitest eigeninitiativ, strukturiert und zielorientiert.
Ausbildung & Erfahrung:
Du hast erfolgreich ein Studium der Informatik, der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation in Form einer Fachausbildung plus Weiterbildung absolviert. Du bringst mehrjährige (mind. 5 Jahre), relevante Berufserfahrung als Führungskraft im Bereich IT mit.
Knowhow:
Du verfügst über fundierte Kenntnisse moderner IT-Systeme und bist sicher in der Steuerung von IT-Projekten. Ausgeprägte Prozess- und Projektmanagement-Skills bringst Du ebenfalls mit. Fundierte Kenntnisse im Bereich des IT-Servicemanagements (ITIL), IT-Security und erste Erfahrungen in der Anwendung agiler Methoden wie SCRUM.
Sprachen:
Du bist verhandlungssicher in Deutsch und Englisch.
Ein langfristiges, vielseitiges und spannendes Aufgabenfeld in einem dynamischen, globalen & familiengeführten Unternehmen mit viel Gestaltungs- und Entwicklungsraum
Flexible Arbeitszeit und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten (40 Std./Woche & 30 Tage Urlaub)
Onboarding mit Mentoring & individuelle Qualifizierungsplanung
Flache Hierarchien, unkompliziertes Miteinander, Teamspirit und Feedbackkultur
Moderne Arbeitsplätze, stylisches Arbeitsumfeld & ein hauseigenes Kino
Kostenfreie Getränke
Mitarbeiterrabatte auf unser Produktsortiment
WE CARE: Viele Angebote und Aktionen für unsere Kollegen (Team- & Lunch-Events, BGM mit aktiven Pausen, Vorträgen und Check-ups)
Wenn ja, dann freuen wir uns über Deine vollständige Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung unter karriere@lindy.com.
Du hast noch Fragen?
Deine zuständige Ansprechpartnerin ist Martina Vögtle, Head of Human Resources.